Walmart cắt giảm nhân sự do áp lực lạm phát, cổ phiếu giảm 1,6%

• Vào hôm thứ Tư, Walmart tuyên bố sẽ bắt đầu sa thải nhân viên.
• Tin tức này được đưa ra khoảng một tuần sau khi công ty cắt giảm chỉ tiêu lợi nhuận và cảnh báo rằng người tiêu dùng đã hạn chế chi xài cho các mặt hàng tiêu dùng không thiết yếu do áp lực lạm phát.

Walmart tuyên bố bắt đầu sa thải nhân viên vào hôm thứ Tư, khoảng một tuần sau khi cắt giảm chỉ tiêu lợi nhuận và cảnh báo rằng người tiêu dùng đã tiết giảm mức chi tiêu cho các mặt hàng tiêu dùng không thiết yếu do áp lực lạm phát.

Gã khổng lồ bán lẻ cho biết việc sa thải nhân viên là một cách để “củng cố công ty tốt hơn cho một tương lai vững mạnh”.

Người phát ngôn Anne Hatfield của Walmart đã từ chối tiết lộ thông tin về số lượng người lao động bị ảnh hưởng và về những bộ phận bị cắt giảm. Cô cho biết Walmart vẫn đang tuyển dụng cho các bộ phận kinh doanh đang trên đà tăng trưởng, bao gồm chuỗi cung ứng, thương mại điện tử, chăm sóc sức khỏe, và bán quảng cáo.

“Khách hàng mua sắm đang thay đổi,” cô nói. “Chúng tôi đang tiến hành cơ cấu lại để đảm bảo đáp ứng được với họ”.

Tin tức về việc sa thải này được tờ báo The Wall Street Journal đưa tin sớm nhất.

Walmart là doanh nghiệp sử dụng lao động lớn nhất tại Mỹ, với gần 1,6 triệu nhân công ở nước này. Vốn được coi là chỉ báo báo trước về tình hình nền kinh tế của Mỹ, Walmart đã khiến các nhà đầu tư bất ngờ vào ngày 25/07 khi hạ kế hoạch kinh doanh hàng quý và cả năm. Tín hiệu cảnh báo đó đã khiến toàn ngành bán lẻ trầm xuống, kéo cổ phiếu của các công ty như Macy’s và Amazon rớt giá, đồng thời dấy lên làn sóng tranh luận về sức khỏe tài chính của người tiêu dùng Mỹ.

Vào thời điểm đó, Walmart cho biết khi người mua sắm đã dành tiền chi tiêu nhiều hơn vào các mặt hàng thiết yếu như thực phẩm và nhiên liệu, và họ rời xa các mặt hàng mang lại tỷ suất lợi nhuận cao cho công ty bao gồm quần áo. Walmart cho biết phải giảm giá để bán được nhiều mặt hàng đó hơn, đặc biệt là khi hàng tồn kho quá nhiều, đến mức chất đống trong các cửa hàng của nhà bán lẻ này và tại các cửa hàng của các đối thủ cạnh tranh như Target và Bed Bath & Beyond.

Cũng trong cuối tuần đó, Best Buy đã cắt giảm dự báo lợi nhuận và doanh số bán hàng, đồng thời dự kiến nhu cầu tiêu thụ đối với các mặt hàng điện tử tiêu dùng đang giảm bớt, trong đó bao gồm các mặt hàng có giá cao và là hàng tiêu dùng không thiết yếu mà một số khách mua sắm có thể “nhịn” mua vào thời điểm như thế này.

Khi tâm lý lo lắng về suy thoái kéo dài, thị trường lao động tại Mỹ ngày càng có vẻ phân hóa.

Số lượng cơ hội việc làm tại Mỹ trong tháng 6 giảm mạnh, nhưng thị trường lao động vẫn đang thắt chặt khi trung bình có đến 1,8 cơ hội việc làm trên mỗi lao động hiện hữu. Nhiều công ty tăng trưởng bùng nổ trong thời kỳ đại dịch, bao gồm cả đối thủ cạnh tranh lớn của Walmart là Amazon, đã bắt đầu thu hẹp quy mô tuyển dụng.

Số lượng nhân viên của Amazon đã giảm 99.000 người xuống còn 1,52 triệu nhân viên trên toàn cầu vào cuối quý hai. Lực lượng lao động của công ty này đã tăng gần gấp đôi quy mô trong cuộc khủng hoảng sức khỏe Covid khi họ phải gấp rút theo kịp nhu cầu của khách hàng đối với các mặt hàng tạp hóa, sản phẩm giải trí và nhiều thứ khác trên mạng.

“Làn sóng cắt giảm nhân sự đó là do tiêu hao lực lượng lao động,” giám đốc tài chính Brian Olsavsky của Amazon cho biết trong một cuộc họp với các phóng viên sau báo cáo tài chính quý 2 của công ty vào tuần trước.

Các công ty khác, bao gồm cả Shopify và Robinhood, gần đây cũng đã thông báo về việc sa thải nhân viên. Và vẫn còn những doanh nghiệp khác, chẳng hạn như Meta, công ty mẹ của Facebook, và Alphabet, công ty mẹ của Google, cho biết họ sẽ giảm bớt hoạt động tuyển dụng hoặc tập trung vào việc gia tăng năng suất đối với những người lao động hiện tại.

Vẫn chưa rõ liệu Walmart có giảm tốc độ tuyển dụng tại các cửa hàng và nhà kho hay không, trong khi điều này có thể khiến lực lượng lao động của họ bị tiêu hao. Công ty sẽ báo cáo kết quả tài chính hàng quý vào ngày 16/08 và có khả năng sẽ cung cấp thông tin cập nhật về tổng số nhân viên hiện có.

Đăng Khoa-Theo cnbc